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ようこそ ゲスト様

利用規約

JobZineご利用の前に、『JobZine利用規約』(以下「本規約」といいます)をお読みいただいた上で、ご承諾くださいますようお願いいたします。JobZineは、利用者が本規約の内容すべてに承諾することを条件として提供されるものです。

第1条 JobZine(ジョブジン)

JobZine(以下「本サービス」といいます)とは株式会社シークプロモーション(以下「当社」といいます)が提供するインターネット上における求人情報関連サービスサイト、およびこのサイトに付随するメールサービスなどの各種情報提供サービス、その他の支援サービスの総称をいいます。

第2条 会員

1.本サービスをご利用になるには、本規約をよく読みその内容をすべて承諾された上で、本サービスの会員登録画面の指示に従って会員登録を完了することが必要です(本サービスの会員登録を完了された方を以下「会員」といいます)。

2.会員は会員登録した時点で本規約の内容をすべて承諾したものとみなされます。不承諾の意思表示は、本サービスへの会員登録をしないことをもってのみ認められるものとします。

第3条 会員登録・責任

1.本サービスへの会員登録は、会員になろうとする方が自らの意思および責任をもって行うものとし、また会員は自らの意思によって本サービスを利用し、利用にかかわるすべての責任を負うものとします。

2.会員は当社がお知らせする方法に従って本サービスを利用するものとします。

3.会員は、会員登録した情報の内容(正確性・真実性・最新性等)について全責任を負うものとします。

第4条 会員登録情報の変更、抹消等

1.会員は本サービス内の会員専用ページにおいて、いつでも会員登録した情報を変更・追加・削除することができます。また、会員は自由に会員登録の抹消を行うことができます。

2.会員が会員登録の抹消を行わない場合、または抹消意思がない場合でも、会員が本サービス内の会員専用ページに最後にログインした日からの1年間に1度もログインしなかったときは、当社は会員への事前の通知なく会員登録の抹消処置を行うことができるものとします。

3.本サービスのデータベースに保管されている会員と企業等との送受信データのうち、過去180日分を超えるものは、当社は会員への事前の通知なく抹消できるものとします。

第5条 ID、パスワード、およびセキュリティ

会員は、本サービスの利用に際し、会員が当社に登録したIDおよびパスワードを入力するものとします。会員のIDおよびパスワードの機密保持に関する責任は会員が負うものとします。さらに会員がIDおよびパスワードを用いて行うすべての活動に関する責任も会員が負うものとします。会員は自己のIDおよびパスワードを他人に使用させることはできません。当社は、会員があらかじめ入力したIDおよびパスワードと個々の利用時に入力したIDおよびパスワードとの一致を確認して取り扱いした場合には、なりすまし、IDおよびパスワードの盗用その他会員以外の者の利用につき一切責任を負いません。

第6条 禁止行為

1.会員は、本サービスにおいて、以下に定める行為またはそれに該当するおそれのある行為を行ってはならないものとします。

(1) 著作権・商標権などの知的財産権、プライバシー、名誉、肖像権、氏名権など他人の権利を侵害する行為。

(2) 個人や団体を差別、批判、攻撃、誹謗中傷する行為。

(3) 第三者または当社に不利益を与える行為。

(4) 重複、虚偽の情報、または自己以外の情報を登録、告知、提供する行為。

(5) 営業活動、営利を目的とする情報を提供するなどの行為。

(6) 政治活動、選挙活動、宗教活動またはそれらに類する行為。

(7) 本サービスを通じて入手した情報を、複製、販売、出版その他私的利用の範囲を超えて使用する行為。

(8) 本サービスの運営を妨げ、または当社の信用を毀損する行為。

(9) 暴力的な言動またはそれに類する行為。

(10) 法令、公序良俗に反する行為。

(11) 前各号に定めるほか、求職活動に関係しないと当社が判断する行為。

2.当社は、前項に規定する行為を行った者に対し、本サービスを停止し、将来に渡って利用することをお断りする権利を有しています。

第7条 免責事項

1.会員による本サービスのご利用(これらに伴う当社または第三者の情報提供行為等を含みます)によって、会員に損害(精神的苦痛、求職活動の中断、またはその他の金銭的損失を含む一切の不利益)が発生したとしても、当社に過失がない限り、当社はその責任を負わないものとします。また、当社は、第三者が提供するウェブサイトおよび本サービスにおいて懸賞、販売促進活動、情報提供などを行っている第三者により生じる一切の損害につき、一切責任を負わないものとします。 なお、当社が責任を負う場合であっても、当社の故意または重過失がない限り当社の責任は直接かつ通常の損害に限られるものとします。

2.当社は本サービスの提供に不具合やエラーや障害が生じないことを保証するものではありません。

3.本サービスにおいて提供される情報(会社情報等の第三者の情報、広告その他第三者により提供される情報)はその第三者の責任で提供されるものですので、会員は、提供情報の真実性、合法性、安全性、適切性、有用性について当社が何ら保証できないものとして、自己の責任においてご利用ください。また、本サービスから得られる情報等が正確なものであること、本サービスおよび本サービスを通じて入手できる商品、役務、情報などが会員の期待を満たすものであることのいずれについても当社は保証するものではありません。

4.当社は通常講ずるべき対策では防止できないウイルス被害、停電被害、サーバー故障、回線障害、及び天変地異による被害等、その他当社の責によらない事由 (以下「不可抗力」といいます)による被害が生じた場合には、一切責任を負わないものとします。当社はこれらの不可抗力によって、本サービスにおけるデータ が消去・変更されないことを保証できません。会員は、本サービスにおけるデータを自己の責任において保存いただくようお願いします。

第8条 掲載企業からの連絡

会員は、会員登録した情報および活動情報にもとづき、掲載企業から諸連絡を受け取る場合があることを承諾するものとします。

第9条 個人情報の取り扱い

本サービスにおける会員の個人情報の取扱いについては「プライバシーポリシー」をご確認ください。

第10条 情報の利用

1.当社は、前条に定めるほか、本サービスを利用して会員が登録した会員の個人情報、および本サービスの利用履歴等の情報(閲覧履歴、応募履歴、検討リスト保存履歴、会員・企業間の交信内容等を含みますが、これらに限りません)、ならびにこれらの情報を個人が識別・特定できないように加工、集計、分析した統計的な情報を、何らの制限なく利用することができるものとし、会員はこれを予め承諾するものとします。なお、この利用の期間は会員でなくなった(理由を問いません)後も継続することがあります。

2.当社は、会員が本サービスを通じて応募した企業または職業紹介事業者から、会員の転職活動の進捗状況の報告を受ける場合があり、会員はこれを予め承諾するものとします。

第11条 著作権

1.本サービスに掲載されているすべてのコンテンツ(写真、イラスト等を含みます、以下同じ)の著作権は当社に帰属します。ただし、求人企業または職業紹介事業者が投稿したコンテンツはその限りではありません。

2.当社は、本サービスへの提供情報(個人が特定される情報を除く)およびそれを基に当社が作成したすべてのコンテンツを、当社が編集、発行、発売等を行うものに二次利用できるものとします。なお、二次利用において生じたものに関する著作権は当社に帰属します。

第12条 暴力団等排除条項

1.会員は、本サービスを利用開始した時点で、会員、およびその役員、使用人が暴力団等(暴力団、暴力団員、暴力団関係企業・団体またはその関係者、その他反社会勢力)でないことを誓約するものとします。

2.当社は、会員が次の次号に一つでも該当する場合、会員に対するなんの催告なしに直ちに本サービスを停止できるものとします。

(1)会員が自ら、または第三者を利用して当社に対し暴力的行為、詐術、脅迫的言辞、業務妨害行為などの行為をした場合。

(2)会員、またはその役員ないし使用人が、暴力団関等であることが判明した場合

(3)会員が当社から求められた暴力団等でないことの確認に関する調査等に協力せず、資料などを提出しない場合

3.会員は当社が禅譲により本サービスを停止した場合のほか、会員、その役員ないし使用人が暴力団等であることを理由として、詐欺・錯誤等に基づき取引を終了した場合、一切の損害賠償を請求することはできません。

第13条 除名

会員が会員規約に違反したものと当社が判断した場合、当社は当該会員に対し事前に通知することなく、当該会員の会員向けサービスの全部または一部の利用を中止し、または除名処分とするなど、当社が適当と認めるあらゆる措置を講ずることができるものとします。なお、当社は、会員への除名等の処分に関するいかなるお問い合わせにもお答えいたしません。

第14条 損害賠償

会員が本規約に違反し当社に対し損害を与えた場合、会員は当社に対し一切の損害の賠償義務を負うものとします。

第15条 サービスの変更等

1.当社は、会員への事前の通知なくして、サービスの変更、または中断を行うことができるものとします。

2.当社は1ケ月の予告期間をもって会員に通知のうえ、サービス全体の提供を終了することができるものとします。

第16条 規約の変更

当社は、本規約を随時変更することができるものとします。変更の内容については本サービス上に表示した時点で、直ちにすべての会員が承諾したものとみなします。

第17条 準拠法および管轄

本サービスおよび本規約は日本法が適用されるものとします。本規約に関して、裁判上の争いが生じた場合は、横浜地方裁判所または横浜簡易裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

付則

この規約は2017年2月24日から実施します。

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